CHỦ TỊCH PHƯỜNG VŨNG TÀU TUYÊN TRUYỀN, PHỔ BIẾN LUẬT PHÁT TRIỂN ĐÔ THỊ ĐẾN CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
Chiều 16/10, UBND phường Vũng Tàu tổ chức hội nghị tuyên truyền, phổ biến Luật Phát triển đô thị và một số nghị quyết liên quan của HĐND TP. Hồ Chí Minh.

Dự hội nghị có đồng chí Võ Văn Dũng, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy TP. Hồ Chí Minh, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Vũng Tàu; đồng chí Vũ Hồng Thuấn, Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường; đồng chí Vũ Đăng Khoa, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam phường; đồng chí Nguyễn Thị Vân Anh, Phó Chủ tịch HĐND phường, cùng đông đảo cán bộ, công chức, viên chức các phòng, ban, đơn vị, khu phố và trường học trên địa bàn.
Tại hội nghị, đồng chí Vũ Hồng Thuấn, Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường Vũng Tàu đã thông tin những nội dung trọng tâm tại Hội nghị nghiên cứu, học tập, quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIV do Bộ Chính trị, Ban Bí thư tổ chức sáng cùng ngày.
Trong đó, tập trung vào các nội dung về xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ; quy định về đảng viên tham gia hoạt động đầu tư, kinh doanh; chiến lược quốc gia về thu hút, trọng dụng và phát triển nhân tài trong các ngành, lĩnh vực mũi nhọn, phục vụ mục tiêu phát triển đất nước nhanh và bền vững...
Tiếp đó, đồng chí Vũ Hồng Thuấn đã phổ biến những nội dung cốt lõi của Luật Phát triển đô thị và các cơ chế, chính sách đặc thù, vượt trội được cụ thể hóa thông qua các nghị quyết liên quan của HĐND TP. Hồ Chí Minh.
Đồng chí Vũ Hồng Thuấn thông tin, Luật Phát triển đô thị có hiệu lực từ ngày 1/10/2026, tạo lập khung thể chế mới với mức độ phân quyền mạnh hơn, tăng tính chủ động cho chính quyền đô thị trong quản lý, điều hành, huy động nguồn lực và tháo gỡ những điểm nghẽn trong quá trình phát triển.






Luật quy định 7 nhóm chính sách đặc thù, vượt trội, gồm: Tổ chức bộ máy, chế độ công vụ và ban hành văn bản quy phạm pháp luật; quy hoạch, xây dựng, phát triển đô thị và trật tự, an toàn đô thị; phát triển kinh tế; phát triển văn hóa, thể thao, du lịch, giáo dục, đào tạo, y tế, an toàn thực phẩm; phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số; nguồn lực phát triển đô thị đặc biệt; liên kết và phát triển vùng.
Trong đó, các cơ chế về quy hoạch, xây dựng và phát triển đô thị hướng đến lập quy hoạch tổng thể đồng bộ, khai thác hiệu quả không gian ngầm, không gian tầm thấp, tầm cao.
Về kinh tế, Luật mở ra cơ chế phát triển khu thương mại tự do gắn với cảng biển quốc tế, huy động vốn thông qua trái phiếu đô thị, trái phiếu dự án và thúc đẩy các mô hình kinh tế mới. Đồng thời, Thành phố được tăng quyền chủ động trong phát triển văn hóa, giáo dục, y tế; thúc đẩy khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và thử nghiệm có kiểm soát các công nghệ, mô hình kinh doanh mới.
Đặc biệt, Luật chú trọng huy động, phân bổ và sử dụng hiệu quả các nguồn lực phát triển; tăng cường liên kết vùng về hạ tầng, kinh tế và môi trường, tạo điều kiện phát huy lợi thế của từng địa phương trong không gian phát triển chung. Việc phân quyền, phân cấp được gắn với yêu cầu tăng cường giám sát, kiểm tra, trách nhiệm giải trình và cơ chế bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung.
Thông tin tại hội nghị, đồng chí Vũ Hồng Thuấn nhấn mạnh yêu cầu đổi mới tư duy quản lý, chuyển từ cách tiếp cận quản lý biên chế sang chú trọng phát huy năng lực, sáng tạo và hiệu quả công việc; quan tâm xây dựng hệ sinh thái phát triển nhân tài, có cơ chế bồi dưỡng, thu hút, trọng dụng và khen thưởng phù hợp đối với cán bộ, công chức, viên chức. Đồng thời, cần chủ động nắm bắt, vận dụng các cơ chế, chính sách mới, phát huy lợi thế của TP. Hồ Chí Minh và tăng cường liên kết vùng, tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội, hướng đến xây dựng đô thị hiện đại, văn minh, nghĩa tình.